La taxa d'atur s'ha reduït gairebé un punt, baixant al 14,53%
L’atur de Calella baixa en una cinquantena de persones al mes de març
1.163 els calellencs i calellenques que busquen feina
L'atur es redueix amb els preparatius per la temporada turística
Amb l’arribada del mes de març, molts establiments turístics comencen a preparar la temporada contractant al personal per posar a punt els hotels i els serveis, ja a les portes de Setmana Santa. És la més que probable causa de la reducció de l’atur de Calella en una cinquantena de persones, que ha baixat gairebé un punt, del 15,38% al 14,53%.
En total, són 1.163 els calellencs i calellenques que busquen feina. Una gran part d’aquest atur és estructural, amb persones que porten més de dos anys inscrits com a demandants d’ocupació però sense la capacitat de trobar un lloc de treball. A més, també s’ha incrementat el nombre de persones que no tenen cap ocupació anterior, majoritàriament joves que, degut a la seva falta d’experiència, no troben oportunitats de feina.
A nivell comarcal, l’atur és del 10,91%, una mitjana força inferior a la de Calella, ja que alguns municipis del Maresme tenen una taxa molt baixa, com és el cas d’Alella (4,89%), Cabrera de Mar (5,09%) o Tiana (5,12%). Pineda encapçala, mes rere mes, la demanda de feina (16,81%).
El sector serveis sempre és el que aglutina el major nombre d’aturats, amb gairebé un 72%. És també un calaix de sastre on s’hi agrupen moltes professions sense cap relació entre elles, pel que no és estrany que sigui el majoritari. L’agricultura, tot i tenir força importància al Maresme, ocupa un nombre mínim de persones, pel que hi ha poc atur al sector.
També és l’atur de molt llarga durada el que predomina al Maresme, amb 8.550 persones en aquesta situació, sobretot dones (5.440). La franja d’edat que més aturats registra és la de 55-64 anys; el 35,22% de l’atur comarcal és de persones de més de 55 anys, xifra que puja fins al 61,7% si tenim en compte també les de més de 45 anys.
